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【雪梨說星】冥王6宮，易上演職場甄嬛的戲碼
冥王6宮，易捲入職場的明爭暗鬥裡，即使當事人不想與人鬥，別人也會與當事人直接或者間接的發生糾纏，這種糾纏大多來自權力之爭，利益之爭，或為了一股勁兒非得如何如何。
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如果你掉進冥王的陷阱裡，對工作這些事產生了執念，激發出冥王挑起爭端，偏執，猜忌，仇恨等負面力量時，大多時間就不是解決事了，而是洩憤，情緒占主導，就容易做出兩敗俱傷的決定。

如果星圖中，相位良好，也易出現明爭暗鬥的情況，但會發揮出冥王有勇有謀的正面力量，也會鬥，就像甄嬛一樣鬥得對方無力反駁，自食其果。

冥6會比較難放鬆下來，因為TA們會不自覺的讓自己時刻處在競爭的狀態，就像阿修羅一樣，時刻處在競爭中。

工作中，都會有一些讓TA們難以放鬆的事牽制著他們。比如，遇到麻煩較勁的客戶，且講不通，會逼著你去跟TA發生爭執；遇到特別難纏且不講理的同事等等。

原局是冥6的可能感受不明顯，原因是長期處在這樣的狀態，可能已經適應了，不存在應激的情況。

但當行運冥王進6宮或者日返冥王落6宮的時候，當事人可能會有比較強烈的感覺，這種不舒服的狀態往往來自工作，身體，對寵物的焦慮等等

別人看不慣你，又幹不掉你
冥6的人，工作能力強，易引起別人的嫉妒或者反感，主要原因是別人覺得冥6太強時，自己的利益可能會受到威脅

加上冥6真要幹事起來會特別較真，較勁，相當於把每個人都攆出了舒適圈，對方自然也就不樂意了

此時，冥6只管做好向上管理，對你的領導和老闆負責即可，關鍵時候老闆還能護著冥6。

這裡也要提醒冥6的人，工作的時候不要咄咄逼人或者給人一種非你不可的狀態，要學會藏拙，這也是保護自己的一種方法

易莫名捲入權鬥之事
有兩種情況，一種是冥6挑起戰爭，自己去鬥別人；一種是別人把冥6惹毛了，冥6開始反擊。

比如，你是部門老大，你的下屬跟其它部門的老大在工作中發生了糾紛，說話特別難聽，你的下屬來告訴你，你就會教下屬如何反擊，這是一種雙方在暗暗較勁的爭鬥，也就是間接的讓冥6捲入了權鬥中。

再比如，遇到一些特別不講理或者得理不饒人的同事，會拿著雞毛當令箭，一件很小的事被對方說得超級誇張，誇大事實引起老闆的誤會，穿小鞋等等

冥6也會反擊，有些冥6的反擊會特別有智慧，冥6懂得激怒對方，讓對方失去理性，會讓旁人覺得冥6是對的。

要千萬記住一點，當冥6察覺到自己捲入權鬥中時，不要戀戰，一定要放過自己，放過對方，不要被對方激怒。

比如，有些人跟你吵，若你非得要跟人爭個高下輸贏的話，那極有可能從原來的一顆的小火苗，變成大型的火災現場。

或者也會遇到對方就是要吵贏，不吵贏嘛，他心裡不舒服，他就像口裡有一口痰，他必須要吐出來。那怎麼解決呢？放過自己，你就讓他贏就可以了，事情就得到平息

這裡也是要訓練冥6凡事要懂的圓融，可以較勁，但不用明著較，冥6你可以扮豬吃老虎，就是不要被人當槍使

也就是說，冥6只要釋放出一種《我也不是好惹的》的信號就夠了，因為大多時候在交流的過程中，對方都能感受到冥6的實力。

不要陷入冥王的陷阱，這個時候很容易進入那種非生即死的狀態，不是你贏就是我輸。冥6要把這樣的狀態放在工作業務能力上，放在讓自己變優秀上

總之，冥6的人，在職場中，易出現工作糾紛多是來自冥王型的人，比如遇到的客戶特別有執念，你跟她解釋不通，你給出的答案不能如她的意思，她就是覺得你沒做好；

或者遇到特別好鬥好爭的同事；或者遇到為了錢或者獎金分配不公平而去爭取自己的利益；或者對公司出臺的制度、政策特別反感而去做爭取；或者非得要完成目標而付出的努力等等

這些種種都會讓冥6特別鬧心，但冥6同樣也收穫了很多鬥爭經驗，最後成為職場中的常青樹

有人在的地方，就有江湖，沒有點權謀怎麼混，所以冥6的人當你遇到權鬥的時候，不要情緒化，不要戀戰，不要被人當槍使；而是客觀表達出自己的立場，說出事實，伺機而動。