【人際情感】

你目前的關係依舊有一些不確定感,雙方有某些內心的聲音,尚未搬上檯面明白說開,還需要一些時間慢慢地琢磨,應該如何表達才好。

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哥說的不是星座是人際關係
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然而彼此在合夥事業、生活資源尚有不少牽絆,都會試著退一步,把話說得更加委婉。若你們在這段期間出現分離、暫別等打算,也會考慮雙方的共同利益,不會輕易做出決定。

若你依舊有心要維持關係,請試著給對方更多的自由及空間,去沉澱冷靜及權衡思考,而不用強硬甚或突發的手段,讓對方措手不及,這需要更多耐心及愛,讓情感藉由時間慢慢回溫。

 

【事業財富】

所謂的實力不僅僅是工作辦事的能力,還需要發揮你的人脈及手腕,才能建立完整的團隊基礎,某些時候你不得不去面對公司的內部壓力,可能是領導階級的異動,或成員間的不甚投契等。每當某一個公共政策及執行方針有所變革,團隊裡就再經過一次改組,甚至使你被迫推翻舊有的模式,再次從頭著手建構。

你常寄託希望在得力夥伴上,期許團隊中有一個要角,能擔當這份職責,現實情況卻比你以為的還要複雜。某些緊要關頭,還是得你親自出馬,夠有處理的份量及適當策略,才能搞定大局。另一方面來看,無論你目前所處的位置如何,都需要用更多時間及心思,去栽培育成周遭的夥伴,如此才能分擔更多的責任出去,讓事業大計的能夠順暢進行。

 

【學習成長】

去接受每個人都有他自己本來的樣子,這是世界上最難的事情,我們往往要求別人,要按照自己的方式做事情。比如,你期待家裡的孩子能夠乖乖坐著看書,而不是在客廳的沙發上亂跳,你總覺得孩子太過動,無法安靜使人感到心煩,但孩子就是充滿活力的,天生就有無限的體力想亂跑亂跳,是大人限制了他們的天性。

另一方面來說,若小孩與生俱來便軟弱無力,你又會希望他能更活潑好動些,希望他能夠像其他孩子一般活蹦亂跳。然而,這兩者的差別僅在於,你是否能接受,每個人都有他自己本來的模樣,而你只需要讓他們自由成長而已。

 

文﹕Sylvia Chu

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